文章目录：
- 如何做好微商社群运营?这四条运营规则你必须知道
- 如何快速提高自己的社群运营能力?
一、如何做好微商社群运营?这四条运营规则你必须知道
近年来微商好似已淡出我们的生活圈，其实不然，他们只是改变了运营技巧，更有效的融入我们生活的方方面面，那么该如何做好微商社群运营呢?又有哪些运营规则是必须知道的?最后一条很重要哟!
一、探索用户需求，确定社群主题微商建社群运营之前，先问自己几个问题：我的用户可以是谁?潜在用户会有哪些需求点和痛点?我该如何满足用户的需求?又该怎样解决用户的痛点?我的产品如何才能直击用户的内心?然后根据你探索到的用户需求，与你的产品联系起来，通过需求验证后，确定社群主题。二、聚体新用户，扩展群规模对于微商来说，社群的第一批种子用户一般是自己的亲朋好友或者是你的老用户，而随后的扩展群规模就必须通过引流推广聚体新用户。小编认为引流推广可以从以下几点入手：1、做微商较成功的大咖入群。他们手里有很多精准的用户，如果能互利共赢，这些大咖也会很乐意在自己的粉丝中帮你推荐你的社群。2、与互补或者相似社群互粉。与互补行业社群互粉可以共同发展，相信社群负责人不会拒绝，与相似社群互粉可以利用一些资源去吸引成员。3、品牌效应。人们往往对认知度高的东西感兴趣，微商社群也是如此。比如你可以以社群的名义发一些干货性的软文，让更多的人知道你社群的存在，然后吸引更多的人进入社群，打造一个有价值的品牌社群。三、社群需要有价值输出这个输出内容的出发点就是解决用户的需求和痛点，这是用户能否长期留着社群并有活跃度的最关键点和吸引点。社群的价值是基于需求的满足和痛点的解决，而不是只有热情就够了。小编认为为了激励群成员的价值输出，可以设立一些奖励，比如积分、头衔、优惠券或者礼品等。四、情感和归属感才是社群成功运营的心脏如果你的微商社群只要利益，用户之间没有情感维持，用户对社群没有归属感，那么你的社群就会像人缺少心脏一样，离解散不远了。这个心脏能否正常运转，需要社群管理者不断地引人用户感兴趣的话题，只有共同的话题可以激起用户内心的波澜，好像有话不吐不快，针对话题的不同观点管理者还需加以一定的方向引导，让这个社群充满感情，让用户找到归属感。优觉云：我们专业为企业提供新零售系统，B2B2C系统，B2C系统，B2B批发订货系统，门店O2O系统，分销系统，微店系统,知识付费内容系统，经销代理系统以及微信小程序APP系统定制开发服务!
二、如何快速提高自己的社群运营能力?
提升社群运营能力的小妙招来喽！
作为橙为创始人，社群商业实战专家，还出版了畅销书《社群营销实战手册》作者（社群领域销量第一）。中国电子学会“社群运营师”专家组成员，微博十大长大母婴育儿大V。凭借社群运营，我带着我的团队获得了不少收入。而且所创立的橙为，成立3个月即发展为全国性社群，深耕社群7年，累计培养了7000+各行各业优秀社群人才。同时，主理收费过万的邻三月流量经营闭门会，汇集流量经营各个细分领域的佼佼者，两年现场超200人，企业营收规模过亿的超过26%。通过我6年从事社群运营来看，其实自己社群运营能力的提升，工作坏境和找对方法都是次要的，更重要的养成习惯，自律起来。不管你的职业是什么，只要你能自律起来，那么其他人只能望而生畏！今天给大家分享的是橙为学员Jus范范，并且她也是一位习惯养成咨询师。让我们跟着她的脚步一起去学习如何养成自律的习惯吧！通过养成自律的习惯，来提高我们的社群运营的能力。点赞加关注，下次不迷路！首先，先分享个图，看一下她的近期的时间安排即便工作日，她的工作和学习时间能保持在高效的十几个小时：每天大概6小时睡眠+多次能量补给，晚上还有学员讲课，专业精进的事情。除此之外，还坚持长期价值，瑜伽训练和口语学习，去年瑜伽习练9000+分钟，疫情后复课，瑜伽保持一个月有效时间1000+分钟的瑜伽课。4000+天的口语打卡，有效时间230+小时。像她8月，瑜伽习练就完成了1300+分钟。羡慕不？惊讶不？不要着急，把原理和方法讲完，大家也会有所改善哒。1.精力状态测试首先我们需要先测试自己的精力状态看看以下几项，符合自己当前状态的有几条？①睡眠不充足，入睡困难或者是易醒多梦，醒来时常感到疲劳，经常犯困②经常不吃早餐，或者随便吃点什么对付过去③运动量不够，甚至不运动④一天工作中，没有定时休息，因此体能无法补充⑤注意力下降，每次进入到一个领域或事项的时候，不能够迅速锁定注意力到心流时刻，往往进入状态很慢⑥疲于奔命感越来越强⑦无法为自己擅长和喜爱的工作付出足够时间⑧每天大把的时间应付迫在眉睫的危机和需求。并不能做到专注于具有长远价值的事情上。大家看一下，自己有几条符合的？曾经的她全中，现在她每天都有好几次心流，都可以调整到好的状态。大家也是一定可以的。知道出现问题，那么怎么解决呢？在讲解步骤之前，首先，需要破除一些旧观念。①与其时间管理，不如精力管理时间似乎对每个人来说都是公平的。每天都是24小时，除了8小时睡眠时间，每个人能掌握的是16小时，看似一样，但是，每个人状态不同，导致的效率的结果就会大大的不同。不是一味拉长16小时的时长，而是16小时的中，你的状态。②我们要从避免压力，到追求压力这是精力管理以后，我发现自己的大改变，我不再恐惧压力，也会安排自己在某个时段去啃“硬骨头”：那些我们工作或学习中，很重要又很困难的事情③一系列短跑冲刺+放松是有效产出的时间这里需要破除两个点，生活不是一场马拉松，一直不停的奔跑，没有放松。而是，一次次的短跑+冲刺。放松也是能帮助自己补给能量，为下一次冲刺蓄能。破除完观念，我们接下来讲解到了步骤了。2.精力管理精力管理好就有如下步骤：第一，了解自己，合理安排个人的精力峰值，啃硬骨头（主动追求压力）第二，生活既然是由一系列短跑，冲刺和休息相拼接而成的，放松是更有效产出的时间，是为了积蓄能量，让自己下一次拼搏的更加高效和有力量，让你的冲刺更有劲儿。让自己不断保持最佳精力，迎接工作或学习中的挑战。第三，让自己自律，好习惯其实本质上是仪式感，用你的好习惯，用仪式感推动你更轻松地做事。精力管理好了，能让你轻松地实现全情投入，进入到心流状态。进入到心流状态的时候，那种工作状态，也就是拥有了全身心投入的高质量时间，带给你极大的满足感和幸福感。接下来就是落地步骤了。找到你最优时间，她以自己情况举个例子哈。这是她8月初其中七天的精力曲线首先，她会把精力分为从1-9的9个层级，大家可以根据自己的情况分一下自己的精力她个人的情况最高一阶是：第9层级：状态超好，跑步都不喘，一口气跑4楼，不喘不累，精力充沛最差的状态是：第1层级：眼皮打不开，什么事都做不了了。然后，记录各个时间点的状态，可能刚开始很难做到一小时记录一次，就半天记录一次。她是打印成A4纸，随身携带，然后半天半天记录一次，状态很好，状态很差，记录一下。然后重点看几个：（1）起床的状态（2）找到自己正常情况下的精力峰值和低谷（3）记录不同的调试方法，对自己精力提升的幅度和延续性有更多的了解举个例子，她会让我自己要做任务之前，保持精力在6以上。如果中间精力下降了，她会做一些补给法来提升自己的能量值。但如果我发现，她接下来时间是休息，或者娱乐，那她就无所谓，6也ok，今晚早点睡，调整好明天的状态即可。接下来我们需要做到第二步：给自己做两个表格：能量补给表+能量消耗表3.能量补给补给是指，当你状态不好时，做哪些事情可以提升自己的精力。上图两个圈圈是我补给能量的时刻，每次补完，神清气爽。感觉自己就像刚睡醒一样，然后就开始新一轮的冲刺。比如她，在中午和晚上精力下行时。她就会有两个方法来补给：冥想和瑜伽她就会去测试，去看，生活中什么事情能提升自己的精力，能提升多少，通过几轮测试，她就今天状态如何，今天有什么重要事情，安排什么时间去做效率最高。她身边有人补给表的事项是吃东西、泡澡、听音乐、艾灸、按摩、桑拿、SPA大家可以回想一下自己有哪些事情做完以后，感觉精力都恢复回来了呢，大家找到以后，记录一下，这个能在什么情况下能提升多少精力，那么这个表，就是你的加油法宝。而且只专属你本人。而能量消耗表，是我们尽量避免的事，比如这个饱困，不知道大家会不会有。她每次吃太饱，就犯困。然后精力很差。如果有很重要的事情，会倾向用能量棒保持状态。保持在5分饱。到此，以上就是小编对于如何提高社群运营管理水平的问题就介绍到这了，希望介绍关于如何提高社群运营管理水平的2点解答对大家有用。
