boss直聘怎么屏蔽在职公司

boss直聘怎么屏蔽在职公司

文章目录:

  1. 在哪个招聘app好
  2. boss直聘怎么屏蔽在职公司
  3. 比较正规的招聘网站有哪些?

一、在哪个招聘app好

找工作在以下这几个app找比较真实可靠:赶集网APP、58同城APP、猎聘APP。

赶集网成立于2005年,算是目前互联网世界里的一位老人,主要是做专业分类信息,很多人喜欢在上面查询一些本地生活信息,比如房产,商家信息,劳工服务之类的。赶集网上面招聘求职信息也非常丰富,很多本地化的企业非常喜欢去赶集网上发布招聘信息,如果你想在本地找一份工作,不妨重点去赶集网看看。

58同城的产品定位几乎跟赶集网是雷同的,两者之间属于竞争关系,成立的年份也都是2005年,相对来说,58同城本地化服务属性更浓一些,上面也有大量的招聘信息,本地企业的可能比较多一些。

猎聘APP跟多招聘网站定位稍微不一样,大部分招聘网站其实是服务于企业用户的,以吸引企业用户来发布招聘信息为主要发展方向。但猎聘是以企业、猎头以及经理人三方协同运营的发展模式,这也让它的特点非常突出,猎聘的用户群体比较偏向于高端,平台上高端岗位相对来说比较多。

找工作的注意事项

首先一个你需要明确你是毕业就出去找工作上班还是有继续读书考研的计划,只有当你首先明确了你毕业后的去向,你才能有针对性的做准备。

接着就是选择就业地点,是选择留在外面还是回家,各有各的优缺点,没有绝对的,个人觉得呢,回家可能压力小一些,生活会惬意一点,但给你的平台和展示空间相对会窄一些;留在外面呢,各方面压力会很大,但机会也会很多,这看个人喜欢。

二、boss直聘怎么屏蔽在职公司

如果你浏览的是boss直聘的hr,对公司有顾虑,可以选择屏蔽公司名称,这样你就可以放心找其他工作了。现在很多人都在考虑跳槽,但前提是要有下一个,所以很多人在找到好工作后都会选择辞职,而boss直聘是目前很多人都在用的招聘平台,值得一试。

1.浏览boss直聘会被公司看到吗?

可以在里设置,屏蔽自己的公司。具体设置方法是:

设置-隐私设置-屏蔽该公司,只需添加您的公司全称、公司缩写或后缀即可。

2.boss屏蔽公司还能看到我吗?

在boss直聘中,如果一家公司被屏蔽,那家公司的hr就看不到你的简历了。

不过需要注意的是,屏蔽公司的时候,不要点击查看公司。这个操作会消除公司原有的屏蔽功能。

另外,如果公司的hr要查你的简历,也是有办法的。比如hr可以用其他子公司或者的账号查你的简历;或者,hr可以求助同行。毕竟求职者不能屏蔽多家公司,所以你可以通过boss直聘中其他公司hr的权限查看你想要的求职者简历。

3.boos直接就业的效果如何?

可能要看你从事什么样的工作了。作为一个it专业人士,我直接被boos雇佣过,几乎没有遇到过挂羊头卖狗肉的,或者骗子,或者其他的,因为首先我们大部分的it工作都用这个app,包括业务部门都喜欢用,其次本地的app是可靠的,值得信赖的。

如果是在,建议可以不用投资。街上有各种各样的工作。如果是某个行业的管理,可以直接搜索职位,比如“餐饮主管、运营经理等等”。

当然更多的还是看自己的觉悟和社会阅历。如果遇到面试或者半信半疑不放心的单位,可以用查相关资料。

三、比较正规的招聘网站有哪些?

现在几个主流的招聘网站:Boss直聘、拉勾、智联招聘、前程无忧,几个网站各有优点,对HR来说,不能一概而论,因为不同的职位各个网站的效果不同,用Boss和拉勾招运营、技术、产品经理、设计等、智联招聘和前程无忧招前台、行政、会计等。因为各个平台都要兼顾,但HR时间有限,多平台处理肯定耗费不少精力,所以我们公司用薪人薪事人力资源系统,多平台、多渠道同步过来的简历,会在系统中直接展示,HR可对各个渠道的简历进行直接处理:备选、放弃、安排面试、下载或者推荐给其他同事,也可以批量对简历进行放弃、备选和推荐的操作。省时省力,并且通过系统内的招聘分析图,可以清楚地看明白什么样的职位用什么样的渠道更高效,方便HR对不同职位重点投放。

1.五八同城是国内较为知名的一站式生活服务平台,其拥有丰富的招聘信息和强大的职位匹配功能,特别是针对中小企业和个人用户,提供了更多的招聘渠道和工作机会;

2.智联招聘:智联招聘是国内首家上市招聘网;

3.前程无忧:前程无忧是一家专门从事人力资源服务的公司;

4.猎聘网:猎聘网是一家专注于高端人才招聘的招聘网站;

5.北极星招聘:北极星招聘是一家拥有自主知识产权的人力资源服务公司。

您有任何需求,推荐使用,五八同城是中国最大的分类信息平台之一,拥有极高的用户数量和广泛的覆盖面,而且其招聘信息板块更是专业、丰富、及时。是一款用户量大、信息资源丰富的网络信息平台,它的优势在于提供了高效、真实且多元的信息资源,同时用户体验也非常好。五八同城还拥有广泛的用户群和高效的招聘功能,可以让招聘者和求职者快速高效地联系和交流。为广大用户提供了一个有效的维权渠道,保障了用户的合法权益和平台的良性秩序,同时也提醒人们在使用在线信息平台的时候,要注意认真甄别信息的真实性,保护好自己的权益。

到此,以上就是小编对于运营经理招聘app的问题就介绍到这了,希望介绍关于运营经理招聘app的3点解答对大家有用。

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