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一、策划运营岗位具体是做什么
策划运营的主要职责包括对运营过程的计划、组织、实施和控制。具体工作内容如下：
1. 针对客户定位和需求，结合万家热线资源和产品，为商业客户提供定制化的营销推广方案，以及创意活动的策划与执行。
2. 负责各类活动的推广工作，包括策划活动的统筹执行和运营管理。
3. 负责公司产品的商业运营，涵盖用户运营、产品运营等方面，确保社群维护、人员招募和社区订单等目标的实现。
4. 负责签约合作客户的内容报道、专题制作、视频直播、平面设计等服务的执行。
项目的运营离不开运营方案的制定。具体需要制定的方案包括战略性和战术性的方案。有了明确的目标，项目才能具有运营价值，运营计划才能得到有计划的制定。
策划运营的任职资格要求如下：
1. 本科及以上学历，电子商务、广告学、营销企划、新闻传播类专业优先，具备至少三年以上的相关工作经验。
2. 对新媒体行业充满热情，对房产、家居、教育或商业综合体较为熟悉，对移动互联网发展潮流保持高度关注，思维活跃且有创意。
3. 具备良好的理解能力和沟通能力，以及较强的洞察力和社会交往能力；拥有广泛的知识储备和较强的文字表达能力。
4. 对工作充满热情，具有优秀的团队合作精神、积极主动，具备较强的创造力。
5. 工作主动、注重效率、能承受压力，具有出色的执行能力、沟通能力和团队协作能力。
6. 熟悉线上、线下活动营销互动策划工具，并有成功的运营策划案例作品。
二、运营主要做什么工作
今天还看到一个评论呢，如果一个公司岗位的招聘不好，招到人的话就把这个岗位变做运营，然后就好招到人了，所以说刚开始的运营是指多数是指一些网络公司在网络上主要以网络销售啊，或者是其他的一些形式，但是工作面对的是网友，但是现在更多的只全面的公司经营，说白了就是只要是跟公司经营有关的工作，都可以叫做运营。
运营主要做的工作就是产品策划与研发、生产与供应链管理、销售与市场营销等。
1、产品策划与研发：运营团队需要负责根据市场需求和公司战略，策划和研发具有市场竞争力的产品。运营团队需要进行数据分析，监控产品销售状况和市场反馈，通过对业务数据的分析来优化产品和业务流程。
2、生产与供应链管理：运营团队需要确保生产流程的顺利进行，协调各个环节的供应商、生产部门和物流部门，确保产品的质量和交货期。
3、销售与市场营销：运营团队需要制定市场营销计划，通过广告、推广等方式提高产品知名度和销售额。运营团队需要负责客户服务工作，包括售前咨询、售后服务等，确保客户满意度。
运营岗位工作职责
1、及时跟进采购部新进品牌的各类信息，并做好登记、统计工作，协助领导做好上新计划。
2、负责跟进上架品牌的审核进度，及时解决相关问题。
3、负责后台商品，数据的编辑与维护，核对上架品牌的数量与内容、排查疏漏等。
4、负责店铺的日常维护、产品更新、能独立操作店铺后台管理，负责店铺日常上下架等基础维护工作。
5、负责店铺各类促销活动以及电商平台各类活动的协助策划、提报和实施，追踪活动结果，并对其进行评估。
6、能够策划促销活动，对促销活动有计划的执行，提高单次档期活动销售额。
三、运营岗位最常规的工作内容是什么?
运营岗位的工作内容因企业和行业的不同而有所差异，但通常包括以下几个方面：
1. 用户增长：通过各种营销手段，吸引新用户并提高用户粘性。这包括内容营销、社交媒体营销、广告投放、活动策划等。
2. 用户维系：维护现有用户关系，提高用户满意度和忠诚度。这包括用户服务、用户反馈处理、用户社群运营等。
3. 数据分析：收集并分析运营相关的数据，为决策提供依据。这包括用户行为分析、转化率分析、产品表现分析等。
4. 活动策划与执行：策划并执行各类线上线下活动，以提高用户参与度和品牌知名度。这包括活动主题策划、活动规则制定、活动执行与跟进等。
5. 产品优化与迭代：根据用户需求和市场变化，优化产品和服务。这包括产品功能改进、用户体验优化、产品运营策略调整等。
6. 内容策划与制作：根据用户需求，策划和制作高质量的内容，以提高用户粘性和活跃度。这包括内容选题、内容编写、内容推广等。
7. 合作与拓展：与其他企业、机构或个人建立合作关系，实现资源共享和互利共赢。这包括合作伙伴寻找、合作协议谈判、合作项目执行等。
8. 团队管理与培训：管理运营团队，提高团队执行力和效率。这包括团队建设、人员培训、绩效考核等。
总之，运营岗位的工作内容涵盖了用户增长、维系、活动策划与执行、数据分析、产品优化与迭代、内容策划与制作、合作与拓展以及团队管理等方面。具体的工作内容可能因企业和行业而有所差异。
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