小组作业ppt感觉不公平

小组作业ppt感觉不公平

文章目录:

  1. 中达电子储备干部作业ppt怎么做
  2. 小组作业ppt感觉不公平

一、中达电子储备干部作业ppt怎么做

制作PPT步骤:

一、在制作PPT模板前要准备放置在第1张PPT的图片,PPT内页中的图片,logo等图片。

二、新建一个PPT文件,此时应显示的是一张空白PPT文件

三、PPT模板结构的制作

四、PPT模板内容框架的制作

五、如果对PPT要求高的话,告诉你个技巧,其实也可以找人代做的啦,我知道就有一个叫:优易做的网络工作室非常专业,我之前在那做过。

储备干部就是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在激烈的市场竞争中求得发展,必须有中坚管理阶层和优秀的人才,除了外聘,企业越来越重视培养自己的管理人才,打造能够带领企业乘风破浪的尖兵。为此,企业一般会经过严格审慎的招聘程序,甄选出最具潜力的人才,并加以严格培训,充实储备干部成为专业经理人所需要的一切能力和技能。

二、小组作业ppt感觉不公平

小组作业PPT感觉不公平,那么就应该像小组组长反应告诉小组组长自己觉得作业PPT的分配不公平,告诉对方自己有哪些地方觉得困难和不公平。在小组分配作业之后就应该立刻提出来,否则的话,如果完不成问题,反而会归结到你身上。

像这种小组作业,不公平很正常,不可能绝对公平,能一般公平就不错了。要么小组中的成员本身就是被拉到一组的,大家没有凝聚力,有的积极,有的不积极。不积极的就让积极的人负担加重了

如果在小组作业的完成过程中,你有什么意见的话,可以提出来,和组内同学一起商量,探讨一下解决方案。

当然小组作业,要注重分工,有时候确实会出现一些不公平的现象,比如说我要完成的任务要比其他人多,而且难,耗费的时间和精力都比较多,这种情况下一般都是能者多劳,认为谁有能力所以将比较难的任务交给谁,当然如果你觉得不公平,不想要这个任务的话,你可以和组内人员商量的。这个需要沟通。

到此,以上就是小编对于活动运营 作业ppt的问题就介绍到这了,希望介绍关于活动运营 作业ppt的2点解答对大家有用。

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